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page blanche sur fond bleu illustrant exp�érience client conseil SVI

EXPERIENCES CLIENTS

DES SITUATIONS BLOQUÉES
AUX
TRAJECTOIRES LIBÉRÉES

 

 
Quand on traverse une difficulté,

il est tentant de se concentrer uniquement sur le problème immédiat.

Autrement dit, un problème isolé n’est jamais qu’une pièce dans un système plus vaste. 

On ne peut pas toujours comprendre sur le moment pourquoi une situation survient…

Mais en cessant de se focaliser uniquement sur le résultat présent,

en prenant du recul sur l’ensemble de la situation,

et en percevant des liens insoupçonnés entre les différents évènements passés,

il devient possible de trouver une issue et de débloquer ce qui semblait totalement verrouillé,

de poser des décisions stratégiques claires.


CE QUE PROPOSE LE CONCEPT D'ACCOMPAGNEMENT SVI™

Sans jamais se subsistuer à l'accompagné,

mais en respectant son autonomie 

​ — Dépasser la vision fragmentée d’un problème 

 — Percevoir les liens systémiques invisibles

 — Anticiper la transformation

 — Activer les points de bascule qui changent tout

CAS CLIENTS

Exemples d'accompagnements SVI™ en  contexte

stratégique professionnel  et privé

illustration accompagnement SVI international 
Abu Dhabi  - France dirigeant et vie privée

AVANT

À Abu Dhabi,

Un dirigeant s’effondre intérieurement,

persuadé d’avoir perdu un contrat stratégique

de 500 000 dollars.

 

En France,

Une mère d’un bébé gravement malade souhaite faire transférer son enfant vers un service de chirurgie pédiatrique pour pouvoir accélérer la prise en charge. Les hôpitaux contactés, eux préfèrent différer le transfert pour l’instant.

• Avec la mère,

je reste disponible au téléphone tard dans la nuit. Ma visualisation intuitive systémique laisse entrevoir qu’une place pourrait se libérer dans l'établissement le plus spécialisé.

Sans rien imposer, j’invite la mère à écouter sa propre intuition et à formuler, en confiance, l’établissement qu’elle souhaite nonobstant les blocages rencontrés et le demander de nouveau.

• Avec le dirigeant,

 

Je visualise immédiatement une issue possible en cohérence avec le contexte stratégique du dirigeant.

J’éclaire un angle de négociation qui n’avait rien d’évident au prime abord.

Je le suggère sous forme d'une hypothèse stratégique.

Il s'en saisit.

Dessin d'enfant illustrant accompagnement SVI en contexte familial sensible

PENDANT

Signature de contrat illustrant résolution stratégique accompagnement SVI dirigeant

• Le dirigeant

 

décroche le contrat et sécurise

500000 dollars pour son entreprise.

Le problème n’est plus une impasse, mais un passage.

Il ressent un allègement profond,

et l’envie de contractualiser un nouvelle mission avec son client.

Montgolfières pastel symbolisant élévation et résolution e contexte de vie privée
accompagnement SVI

• À 4h du matin, un SMS tombe :

une place a été libérée dans l’hôpital spécialisé grâce à une déprogrammation exceptionnelle.

 

L’enfant est admis,

opéré à 7 heures.

 

Après une nuit de cauchemar,

la mère reprend confiance en elle, et en son avenir à travers une décision posée intuitivement dans un contexte extrême,

encadrée par un concept de visualisation opérant.

Comme le rappelait

Steve Jobs :

« On ne peut pas toujours comprendre sur le moment pourquoi une situation survient,

mais avec du recul, les points se connectent. »

feuille double blanche ivoire sur fond blanc symbolisant  cadre structuré séance SVI

Une séance conduite par un conseil SVI™,

fondée sur la visualisation intuitive systémique maîtrisée,

permet de dépasser une paralysie liée à la peur immédiate.

Il devient ainsi possible d’entrevoir les solutions

qui ne semblaient pas évidentes initialement,

de remettre en ordre ce qui ressemblait à un puzzle défait.

Cette approche peut rappeler

certaines formes de guidances  dites intuitives ou médiumniques. 

Elle s’en distingue, cependant, par son ancrage systémique,

issue d’un concept opérant, dénué de toute construction mystique

Les personnes qui consultent

Marie Coudy-Cazals

occupent des fonctions à haute responsabilité:

dirigeants de startup , ingénieurs, profils exposés ou en transition stratégique.


Elles évoluent dans des environnements exigeants,

finances, médias, ressources humaines,

mais aussi dans le secteur du sport et la création où 

la décision engage plus qu’un simple résultat.

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